解除劳动合同原件遗失后如何处理的问题
更新时间：2024-06-29 17:58:04人浏览
问题描述：
解除劳动合同原件遗失后如何处理的问题
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助172417人 · 响应时间 平均3分钟内
针对解除劳动合同原件遗失的情况，您可以与用人单位联系协商重新开具或提供复印件的留存证明。根据《劳动合同法》，用人单位有出具解除证明的法定义务。如果您的解除证明遗失，可能会影响您的权益，如社保转移等。因此，单位应协助您处理此事。
2024-06-29 17:55:38
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助60021人 · 响应时间 平均1分钟内
解除劳动合同文件不慎遗失，您可以与单位沟通重新开具或复印该文件。重新开具时需确保内容准确无误并与单位协商一致；如果选择复印，请务必要求单位加盖公章以确保其法律效力。请根据实际情况选择最适合您的处理方式。
2024-06-29 17:56:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助137733人 · 响应时间 平均2分钟内
如果您的解除劳动合同文件原件遗失，可以与原单位联系重新开具或申请复印。重新开具时需和单位明确权利和义务，确保内容符合实际情况；若选择复印，请务必请求单位加盖公章。如果单位不积极配合处理，建议您寻求专业的法律援助以保护自己的合法权益。
2024-06-29 17:58:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
解除劳动合同书丢了怎么办
有过工作经验的都知道进公司的时候要签订劳动合同，这样对自己多多少少有一些保障，假如公司要解除劳动合同，也可以依法获得经济补偿，有时候，下一份工作可能需要这份解除
解除劳动合同
人浏览
解除劳动合同文件遗失，可与单位协商重新开具或复印留存证明。依据《劳动合同法》规定，单位应出具解除证明，未出具或遗失可能影响权益，如办理社保转移等，单位有保存义务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同证明丢了怎么处理
我们在离职时可以要求用人单位提供解除劳动合同证明，以作为我们在之后的工作经验证明或者避免一些劳动纠纷，那么，如果解除劳动合同丢失了怎么办呢，解除劳动合同证明丢失
合同纠纷
人浏览
解除劳动合同证明丢失时，可根据以下方式处理。首先员工可以给开具解除劳动合同的原公司提出申请，请求该公司重新开具解除劳动合同的证明。若是该公司拒绝补发，则员工可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同证明丢失时，可根据以下方式处理。首先员工可以给开具解除劳动合同的原公司提出申请，请求该公司重新开具解除劳动合同的证明。若是该公司拒绝补发，则员工可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同证明丢失时，可根据以下方式处理。首先员工可以给开具解除劳动合同的原公司提出申请，请求该公司重新开具解除劳动合同的证明。若是该公司拒绝补发，则员工可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同丢失的，如果是一方丢失的，由于劳动合同是双方各执一份，因此可以请求复印另一方的劳动合同并且签名或者盖章。如果双方的劳动合同均丢失的，则当事人可以协商重新
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
对于劳动合同一次签几年，我国法律没有特别的规定，只要劳动合同系双方自愿签订的，双方约定几年都是可以的。根据我国法律，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据公司规章制度和合同约定处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览