公司让员工工作30天不休的话,这个合法吗?
更新时间:2024-06-29 12:46:06人浏览
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公司让员工工作30天不休的话,这个合法吗?
3位律师解答
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对于公司不安排休息的情况,员工应当知道这是不合法的。他们可以向劳动监察部门举报,或者根据个人情况和实际证据选择提起劳动仲裁。如有需要,还可以咨询专业律师以获取更具体的法律建议。
2024-06-29 12:44:07
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连续工作30天不休是违法的。员工应知晓自己的权利,包括每周至少一天的休息时间。如果公司违反这一规定,员工应收集相关加班证据,并向劳动监察部门投诉。若情况严重,还可以寻求法律援助,通过法律途径要求补偿并维护自身权益。
2024-06-29 12:46:06
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您好,这个需要了解下具体情况。
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