跟单位合同签订包含了一条，用人单位可根据业务变更劳动者工作地点，劳动者须无条件服从安排?
更新时间：2024-06-29 12:44:05人浏览
问题描述：
你好，跟单位合同签订包含了一条，用人单位可根据业务变更劳动者工作地点，劳动者须无条件服从安排
3位律师解答
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如果单位坚持变更工作地点，员工拒绝后，单位不能单方面解除合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同约定的工作地点是合同的重要内容之一，单位无权单方变更。如果协商不成，单位坚持变更导致原合同无法履行，应给员工补偿，而非单方面解除合同。
2024-06-29 12:41:55
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如果员工同意变更工作地点，但单位未给予相应的补偿，员工可以与单位协商要求补偿。协商不成，员工可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2024-06-29 12:42:08
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员工在签订合同时，应仔细阅读合同条款，特别是关于工作内容、工作地点、劳动报酬等重要内容。如有不明确或不合理之处，应及时与单位沟通协商，并在合同中明确约定。同时，员工可以保留一份合同副本，以备日后维权之需。
2024-06-29 12:44:05
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