我是超龄保安,现在保安公司突然把我们辞退,合法吗?法律上有相关的补助条款吗款吗?

更新时间:2024-06-29 08:04:12人浏览
问题描述:
我是超龄保安,现在保安公司突然把我们辞退,合法吗?法律上有相关的补助条款吗?收费就算了,我自己查
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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辞退超龄保安需支付补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》,公司应按工作年限支付经济补偿金,每满一年支付一个月工资。若未及时处理,可能面临劳动仲裁及支付更多赔偿的风险。
2024-06-29 08:03:14
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对于超龄保安被辞退的情况,常见的法律处理方式包括:1. 与公司协商经济补偿;2. 申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于与公司的沟通结果和个人意愿,协商无果时可考虑仲裁。
2024-06-29 08:03:20
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被辞退可以要求补偿。具体操作:1. 计算工作年限,确定补偿金额;2. 与公司沟通,要求支付经济补偿金;3. 如公司拒绝,可准备相关证据申请劳动仲裁;4. 仲裁不成,可寻求法律援助或提起诉讼。
2024-06-29 08:04:12
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