我是在食堂里干活的他们给我签劳务合同能被认定为劳动关系吗

更新时间:2024-06-28 14:04:05人浏览
问题描述:
我是在食堂里干活的他们给我签劳务合同能被认定为劳动关系吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助176185人 · 响应时间 平均2分钟内
关于在食堂工作并签署劳务合同是否可认定为劳动关系,关键在于是否满足劳动关系的核心要素。劳务合同是提供劳务与接受劳务双方之间的约定,而劳动关系的认定则涉及用人单位与劳动者间依法建立的权益关系。在没有正式书面合同的情况下,口头协议等实际用工行为都可能构成事实劳动关系,影响劳动者的权益保护。
2024-06-28 14:01:58
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助94804人 · 响应时间 平均5分钟内
确认劳动关系的方式有两种:一是签订书面劳动合同明确双方权益;二是根据实际用工行为、报酬支付等综合因素来判断。推荐优先签订书面合同以确保权益明确。若未能签订,应留意保留实际工作证据以备不时之需。
2024-06-28 14:02:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助115324人 · 响应时间 平均5分钟内
关于签署劳务合同的问题,需要明确合同性质及双方权益。具体应注意:1. 区分劳务合同与劳动合同的本质区别;2. 明确规定工作内容、薪酬及支付方式;3. 约定合同期限及解除条件;4. 遵守相关法律法规,确保合同合法有效。
2024-06-28 14:04:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订劳务合同后,若想认定劳动关系,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性、成本及效率等因素,选择最适合自身情况的处理方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了劳务合同能否认定为劳动关系
签了劳务合同能否认定为劳动关系
签订了劳务合同不可以认定为劳动关系,而是应该认定为劳务关系,适用《民法典》。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同
劳动法
人浏览
您好,根据您的描述,您与公司之间已经构成了事实劳动关系。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,如公司未按规定签订劳动合同,但您已履行劳动义务,可视为存在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳务合同满足以下条件的,认定劳动关系成立:1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、劳动者受用人单位的劳动管理和安排;3、用人单位接受劳动者的劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系包括的两种形态:用人单位与劳动者建立劳动关系,并签订书面劳动合同的;用人单位和劳动者满足符合法律规定的主体资格,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与兼职人员是劳动关系。一般情况下,只要劳动者与兼职单位建立的用工关系符合劳动法的规定,并且原用人单位和兼职单位对劳动者的兼职行为没有异议,都认定劳动者与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
公司单方面解除合同的程序是:1、人事处提供劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的事实以及证明;2、通知工会;3、办理工作交接;4、劳动合同解除。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览