劳动诉讼与劳动仲裁有哪些联系
更新时间：2024-06-28 13:40:19人浏览
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劳动诉讼与劳动仲裁有哪些联系
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劳动诉讼与劳动仲裁紧密相连，在性质、法律依据以及流程上都有所不同。劳动仲裁既有行政性质又有司法性质，主要依据《劳动法》等相关法律，而劳动诉讼则侧重于司法性质，遵循《民事诉讼法》的规定。提起诉讼前，劳动仲裁是必经程序。
2024-06-28 13:37:50
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劳动仲裁作为劳动诉讼的前置程序，为劳动者和用人单位提供了解决争议的途径。在解决争议时，双方应首先尝试协商或调解；如无法达成共识，则必须向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满时，方可选择向法院提起诉讼。在选择处理方式时，双方应考虑纠纷的性质、证据的充分性以及法律成本等因素。
2024-06-28 13:38:04
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劳动仲裁的流程包括提交申请、审查受理、送达副本以及开庭裁决等环节。在具体操作中，当事人应准备充分的证据并明确自身诉求；仲裁委员会将公正审查，确保程序合法；开庭时，双方需到场陈述，仲裁委将依法作出裁决。若当事人对裁决结果不服，可依法向法院提起诉讼。
2024-06-28 13:40:19
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