上班时间经常外出,辞退有钱赔吗?
更新时间:2024-06-27 03:48:05人浏览
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上班时间经常外出,辞退有钱赔吗
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辞退员工需支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿金按工作年限计算,满一年支付一个月工资。若违法辞退,则支付双倍补偿。不及时处理可能导致劳动争议和赔偿增加。
2024-06-27 03:45:36
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处理方式包括协商、劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。协商快速但可能牺牲部分权益;仲裁和诉讼更公正,但耗时较长。
2024-06-27 03:46:04
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有赔偿。具体操作为:1. 协商:与员工协商补偿金额和方式;2. 劳动仲裁:向劳动仲裁机构申请,提交相关证据;3. 诉讼:如协商和仲裁无果,可向法院提起诉讼。
2024-06-27 03:48:05
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