用人单位不发放工伤之前的工资怎么?
更新时间：2024-06-26 19:18:06人浏览
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用人单位不发放工伤之前的工资怎么
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用人单位应按月支付工伤期间工资。依据《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。如单位不支付，劳动者可向劳动保障监察机构投诉或申请劳动仲裁。不及时处理可能影响劳动者合法权益，甚至导致劳动争议和纠纷。
2024-06-26 19:15:52
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处理用人单位不发放工伤前工资的方式有：1.与公司协商；2.向劳动保障监察机构投诉；3.申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，一般建议先协商，协商不成再采取法律手段。
2024-06-26 19:16:04
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若单位不支付工伤期间工资，可：1.与公司协商，要求支付；2.协商不成，向劳动保障监察机构投诉并提供相关证据；3.如投诉无果，收集证据后向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。注意保留所有相关证据，以备不时之需。
2024-06-26 19:18:06
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