非法雇佣未成年人打工怎样处罚
更新时间：2024-06-26 14:42:08人浏览
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非法雇佣未成年人打工怎样处罚
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非法雇佣未成年人将受到严厉处罚。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位非法招用未满16岁的未成年人，劳动行政部门会责令改正并处以罚款，情节严重的情况下，市场监督管理部门可吊销营业执照。若不及时处理，将面临法律制裁，严重影响企业声誉和经营。
2024-06-26 14:40:09
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对于非法雇佣未成年人的问题，常见的法律处理方式包括责令改正、罚款以及吊销营业执照等。选择处理方式时，需根据违法情节的严重程度和法律规定来决定。轻微违法可能仅需责令改正，而严重违法则可能面临罚款甚至吊销营业执照的处罚。
2024-06-26 14:40:33
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非法雇佣未成年人将受罚。具体操作：1. 责令改正：雇主必须立即停止非法雇佣行为。2. 罚款：根据违法程度和持续时间决定罚款金额。3. 吊销营业执照：在情节严重的情况下，市场监督管理部门会吊销雇主的营业执照，终止其经营资格。
2024-06-26 14:42:08
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