学校安排的实习，三个月工资不到一千
更新时间：2024-06-26 03:03:46人浏览
问题描述：
学校安排的实习，三个月工资不到一千
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助185685人 · 响应时间 平均3分钟内
如果学校或实习单位违反了实习工资的规定，你可以首先与学校或实习单位进行沟通，要求他们按照法律规定支付合理的实习报酬。如果沟通无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，他们会进行调查并采取相应的法律措施。同时，你也可以咨询律师，了解更多的维权途径和方式。
2024-06-26 02:57:50
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助176729人 · 响应时间 平均2分钟内
如果实习单位以实习为名，实际上进行的是全职工作，你可以首先与实习单位沟通，明确实习的性质和工作内容。如果实习单位坚持进行全职工作，你可以向学校反映情况，要求学校介入处理。同时，你也可以咨询律师，了解你的权益和可能的法律途径。
2024-06-26 02:58:08
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助131971人 · 响应时间 平均1分钟内
实习生在实习期间享有基本的权益保障，包括获得合理的实习报酬、享受与正式员工相同的劳动保护、接受必要的职业技能培训等。同时，学校和实习单位也有责任为实习生提供必要的工作条件和安全保障，确保实习生的合法权益不受侵害。
2024-06-26 03:03:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，可以起诉解决的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
老板不发工资打电话12333求助。老板不发工资也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；可以到各地的劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班没发工资没签合同，可以提起劳动仲裁维护自己合法权益。对仲裁结果不服，可以依法向人民法院提起诉讼。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览