单方面签署的劳动合同是否具有法律效力
更新时间：2024-06-26 02:38:11人浏览
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单方面签署的劳动合同是否具有法律效力
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单方面签署的劳动合同无法律效力。根据《中华人民共和国民法典》规定，合同需双方签字或盖章时成立，单方面签字的劳动合同不符合法律规定，因此无效。若不及时处理，可能面临合同无法执行、劳动争议等不良影响。
2024-06-26 02:36:58
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单方面签署的劳动合同无法律效力，通常的处理方式是重新签订合同或进行合同补正。选择重新签订需双方协商一致，明确条款后共同签署。选择合同补正，则需在原有合同基础上，补充必要的签字和确认。
2024-06-26 02:37:23
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单方签署的合同无效。应重新协商并签署：1. 双方就合同内容达成一致；2. 在合同文本上签字或盖章；3. 确保合同内容合法、明确。或进行合同补正：1. 在原有合同上补充签字；2. 确认双方对合同的认可；3. 确保补正内容合法。
2024-06-26 02:38:11
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