因用人单位不给三倍工资离职克扣工资怎么办
更新时间：2024-06-25 19:22:03人浏览
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因用人单位不给三倍工资离职克扣工资怎么办
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用人单位克扣工资违法，可申请劳动行政部门介入。依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未按时足额支付工资，劳动行政部门可责令其支付并加付赔偿金。如不及时处理，可能影响劳动者权益。
2024-06-25 19:19:59
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对克扣工资问题，可申请劳动行政部门处理或提起劳动仲裁。选择时应考虑处理效率、成本及个人证据充分性。劳动行政部门处理更快捷，而劳动仲裁程序更正式，裁决具有法律效力。
2024-06-25 19:20:18
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克扣工资可申请劳动仲裁。操作包括：收集克扣工资证据，如工资条、银行流水等；向劳动行政部门投诉，请求介入处理；对处理结果不满的，向劳动争议调解仲裁委员会提起仲裁申请。
2024-06-25 19:22:03
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