录用通知书有法律效力吗?
更新时间：2024-06-25 16:08:05人浏览
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录用通知书有法律效力吗?
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录用通知书具有法律效力，但仅是用人单位的单方意愿，双方应签订劳动合同以确立劳动关系。如未及时处理，可能导致劳动关系不明确，影响双方权益。
2024-06-25 16:05:50
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录用通知书具有法律效力，但应签订劳动合同以确立劳动关系。选择签订劳动合同时，应明确双方权利义务，确保合同内容合法合规，以保障双方权益。
2024-06-25 16:06:06
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有法律效力。但应签劳动合同明确关系，若仅依赖录用通知书，可能引发劳动争议，影响双方权益。签劳动合同时需明确薪资、岗位等关键条款。
2024-06-25 16:08:05
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