我这边有个员工下班回家突然老梗,然后住院10天,这病假工资怎么算?

更新时间:2024-06-25 07:44:03人浏览
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你好,我这边有个员工下班回家突然老梗,然后住院10天,这病假工资怎么算
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您好,员工病假工资一般不低于当地最低工资标准的80%。具体数额需根据劳动合同或单位规章制度确定。如不及时处理,可能违反劳动法规定,需承担相应法律责任。
2024-06-25 07:41:38
平台特邀律师 咨询我
已帮助191121人 · 响应时间 平均2分钟内
处理员工病假工资问题,常见方式有:1.按照劳动合同约定支付;2.依据单位规章制度计算。选择时需考虑合同与制度的具体规定,确保合法合规,并保障员工权益。
2024-06-25 07:42:06
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83902人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,员工病假工资计算需分情况处理:1.若劳动合同有约定,按约定支付;2.无约定则依据单位规章制度,通常不低于当地最低工资标准的80%。请确保计算准确,以维护员工权益。
2024-06-25 07:44:03
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