公司无故给员工放假。如果他们得不到报酬，是否违反了劳动法？
更新时间：2024-06-24 10:32:08人浏览
问题描述：
公司无故给员工放假。如果他们得不到报酬，他们必须扣除所有的出勤率。这是否违反了劳动法？
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2024-06-24 10:08:15
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