公司无缘无故地给员工放假。他们必须扣除所有的出勤率。是否违反了劳动法?

更新时间:2024-06-21 17:04:08人浏览
问题描述:
公司无缘无故地给员工放假。如果他们得不到报酬,他们必须扣除所有的出勤率。这是否违反了劳动法?
3位律师解答
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实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
2024-06-21 17:03:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助125532人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁
2024-06-21 16:17:41
法律快车咨询顾问 咨询我
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按照单位制度处理
2024-06-21 17:04:08
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