服装厂招童工并且押扣工资该怎么办
更新时间：2024-06-21 11:06:07人浏览
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服装厂招童工并且押扣工资该怎么办
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服装厂招童工并押扣工资属违法行为。根据《劳动合同法》，用人单位应按时足额支付工资，不得克扣或拖欠。招童工还违反未成年人保护法。如不及时处理，可能面临法律制裁，同时影响未成年人身心健康。
2024-06-21 11:03:45
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针对服装厂招童工并押扣工资，常见处理方式包括向劳动监察部门举报、申请支付令或提起劳动仲裁。选择时应考虑证据充分性、处理效率和个人意愿，选择最适合自己的维权途径。
2024-06-21 11:04:06
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举报服装厂违法行为。向劳动监察部门反映情况，提供证据，等待调查处理。申请支付令，要求法院发出支付令，强制服装厂支付工资。提起劳动仲裁，通过法律程序维护权益，要求服装厂赔偿损失。
2024-06-21 11:06:07
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