原来的单位已经辞职了,怎么了

更新时间:2024-06-13 17:27:50人浏览
问题描述:
我想问一下,原来的单位已经辞职了,现在新单位不能交公积金,怎么了
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助69145人 · 响应时间 平均2分钟内
辞职了住房公积金如何处理呢?1、因为离职,那么原单位会将劳动者的住房公积金账户进行封存,就是说劳动者的公积金已经停缴。2、若劳动者在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金转到新单位的账户中。一般所需手续需要公司正式的辞职文件,身份证,还有公积金账号3、若劳动者未落实新单位或新单位未建立住房公积金账户的,可将原单位的住房公积金账户封存在原单位或转移至资金中心集中封存户中,由资金中心管理。
2024-06-13 17:27:50
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助59281人 · 响应时间 平均3分钟内
辞职住房公积金提取步骤:1、由公积金中心核准的提取,提交相关证件,经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。2、持盖章的《住房公积金提取单》、公积金存折或联名卡和身份证等到银行住房公积金网点提取。3、委托银行审核的提取,申请人提交单位出具的辞职证明、离退休证、身份证等。4、可直接到本市相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。
2024-06-13 16:52:20
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职怎么写
辞职怎么写
核心提示:辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。一般情况下,劳动者需要提前30天向用人单位提出辞职,处于使用期的,需要提前3天提出辞职。那么,
劳动法
人浏览
辞职了住房公积金如何处理呢?1、因为离职,那么原单位会将劳动者的住房公积金账户进行封存,就是说劳动者的公积金已经停缴。2、若劳动者在新单位建立了住房公积金账户,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工怎么办理辞职
员工怎么办理辞职
员工可以按下列步骤办理辞职:1、和用人单位协商解除劳动合同,或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同(试用期提前
劳动法
人浏览
新劳动法辞职赔偿规定
新劳动法辞职赔偿规定
核心内容:新公布的《劳动合同法》(于2008年1月1日起施行)真正体现了法律对弱势的劳动者的倾斜,这种倾斜体现了法律上公正与公平。《劳动合同法》较以前的《劳动法
辞职
人浏览
老板拖欠辞职员工工资怎么维权
老板拖欠辞职员工工资怎么维权
我们每个人都会有职场的经历,如果公司拖欠你的劳动所得,不支付工资。那么老板拖欠辞职员工工资怎么维权呢,法律快车小编为你答疑解惑。老板拖欠辞职员工工资怎么维权:公
劳动法
人浏览
辞职了住房公积金如何处理呢?1、因为离职,那么原单位会将劳动者的住房公积金账户进行封存,就是说劳动者的公积金已经停缴。2、若劳动者在新单位建立了住房公积金账户,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不提前一个月离职后果
不提前一个月离职后果
不提前一个月离职后果如下:1、给用人单位造成损失的,进行赔偿;2、用人单位损害劳动者权益的,可以直接离职,无需提前三十日
劳动法
人浏览
员工离职保密协议书范本
员工离职保密协议书范本
部分公司在员工离职后会签署一份离职保密协议书,当然这也是为了保护企业核心商业机密,如果违反的,可能需要赔偿用人单位损失。那法律快车小编为大家提供一份员工离职保密
劳动法
人浏览
辞职住房公积金提取步骤:1、由公积金中心核准的提取,提交相关证件,经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。2、持盖章的《住房公积金提取单》、公积金存折或联名卡和
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
暂停缴费是指当事人的社保关系目前处于暂停状态,所在单位不再继续为其缴费参保。该状况说明当事人与原单位劳动合同解除。近三个月没交社保费的状态。社保有三种状态,分别
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了住房公积金如何处理呢?1、因为离职,那么原单位会将劳动者的住房公积金账户进行封存,就是说劳动者的公积金已经停缴。2、若劳动者在新单位建立了住房公积金账户,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有辞职,如果想要停止缴纳公积金,可以向所在单位人事部门提出申请,人事部门会尊重个人的意愿,停止扣除个人公积金,当然单位缴纳的部分也会同时停止。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
法律分析:若公司拒缴社保致使员工被迫辞职的,需向员工赔偿以其工作年限为单位,每年一个月补偿金,不足半年以半月工资计的经济补偿金。公司几个月不交社保的,员工应要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
入职两家公司可以查出来。一个人当然能同时和两个单位存在劳动关系,法律不禁止,查出来也没什么。在市场经济条件下,劳动力管理的市场化和劳动用工制度的多样化,必然要求
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
办理医保卡需要的证件具体如下:1、企业办理医保卡,代领医保卡人的身份证复印件,需要领取的人的身份证复印件,企业公章等;2、个人办理医保卡,缴费,取卡凭证,本人身
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
姓名与档案信息不一致会影响退休,档案的姓名与身份证姓名名字不符,需要证明二者为同一人,处理方法:1、档案的名字是曾用名的,在公安机关打印户籍登记表证明。2、同音
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工医疗保险交满六个月后仍不能报销,可能是未达到报销条件。具体可能涉及起付线、医保目录、报销比例等因素。若长时间无法报销,建议咨询医保机构。分析说明:根据《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好您咨询公积金问题可以帮您解答一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询