没签合同老板开除员工有赔偿吗

更新时间:2024-06-12 02:33:39人浏览
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没签合同老板开除员工有赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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有赔偿。根据《劳动合同法》规定,老板开除员工,即使没有合同,也需支付经济补偿,按工作年限计算,每满一年支付一个月工资。如不及时处理,可能面临劳动仲裁或法律纠纷。
2024-06-12 02:32:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助55512人 · 响应时间 平均4分钟内
有赔偿,处理方式包括协商、劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况。协商快速且成本低,但可能无法达成一致;劳动仲裁较正式,需一定时间和证据;诉讼最权威,但成本和时间投入最大。
2024-06-12 02:32:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助156035人 · 响应时间 平均1分钟内
有赔偿。被开除员工可要求老板支付经济补偿,具体按工作年限计算。协商不成可申请劳动仲裁,仲裁结果不满意可提起诉讼。注意保留相关证据,如工资单、工作记录等,以支持自己的主张。
2024-06-12 02:33:39
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