公司辞退员工不结算工资就要搬出公司宿舍,是否违法?
更新时间:2024-06-11 16:10:39人浏览
问题描述:
您好!公司辞退员工不结算工资就要搬出公司宿舍,请问公司是否违法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助139536人 · 响应时间 平均2分钟内
如果公司辞退员工不支付员工工资,是违反劳动法的规定的。另外,公司无故辞退员工,可能会涉及违法解除劳动关系,需要向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。可以向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
2024-06-11 16:10:11
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司辞退员工不用补偿的情形有哪些
似乎在大多数人眼里,只要是公司先开口提出辞退的,就一定要公司支付补偿金。但实际上这种情况并不是绝对。那么,公司辞退员工不用补偿的情形有哪些呢?今天法律快车小编来
劳动法
人浏览
你好,根据双方劳动合同中的约定的相关事项处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠辞职员工工资怎么办
在工作中劳动者离职后,公司若是拖欠工资我们可以依法维权。那么,老板拖欠辞职员工工资怎么办?下面法律快车小编为您详细解答。《劳动法》第九十一条规定:用人单位有下列
劳动法
人浏览
如果公司辞退员工不支付员工工资,是违反劳动法的规定的。另外,公司无故辞退员工,可能会涉及违法解除劳动关系,需要向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。可以向劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,厂开了 工资没拿到就要求搬离宿舍 这合法吗?
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
公司这样才算违法辞退员工:1、员工有劳动合同法第四十二条情形的,用人单位辞退员工的;2、劳动者不存在劳动合同法第三十九条情形的,用人单位辞退员工的。违法辞退员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以去申请劳动仲裁得
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要律师帮忙处理吗
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
你好,建议及时到劳动监察大队举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,存什么款?可以投诉或者申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体的法律意见可以找律师沟通。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个需要看具体情况,有可能是违法的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:第一种,员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行时。若在案件处理过程中劳动合同到期,则仲裁或法院会撤销用人单位的解除劳动合同决定,认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您是要证明劳动关系存在还是什么
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询