你好，拖欠员工工资怎么讨回合适
更新时间：2024-06-10 19:12:05人浏览
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你好，拖欠员工工资怎么讨回合适
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拖欠工资可通过协商、投诉、仲裁、法院执行等方式讨回。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，单位未及时支付劳动报酬，劳动行政部门可责令支付并加付赔偿金。如不及时处理，可能面临更大的经济损失和法律责任。
2024-06-10 19:10:14
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拖欠工资可通过协商、投诉、申请劳动仲裁等方式处理。选择哪种方式取决于具体情况，如协商无果，可向劳动监察大队投诉，仍无法解决则可申请劳动仲裁，仲裁后单位不支付可申请法院强制执行。
2024-06-10 19:10:18
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拖欠工资可多渠道讨回。1. 与单位协商，要求支付工资；2. 向劳动监察大队投诉，寻求协调解决；3. 申请劳动仲裁，通过法律途径维权；4. 仲裁后单位不执行，可申请法院强制执行，确保权益得到保障。
2024-06-10 19:12:05
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