我不加班被开除了怎么办
更新时间：2024-06-09 20:28:05人浏览
问题描述：
我不加班被开除了怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助90305人 · 响应时间 平均1分钟内
您不加班被开除，用人单位涉嫌违法。根据《劳动合同法》规定，用人单位不得强迫劳动者加班，您有权拒绝并知会主管。您可主张继续履行合同或二倍经济赔偿金。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
2024-06-09 20:25:51
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助191773人 · 响应时间 平均3分钟内
对不加班被开除的情况，您可以选择继续履行劳动合同或主张经济赔偿金。具体选择哪种方式，需根据您的实际情况和意愿，同时考虑用人单位的态度和可能的协商结果。
2024-06-09 20:26:05
咨询我
已帮助94290人 · 响应时间 平均2分钟内
不加班被开除，可依法维权。如希望继续工作，可主张继续履行合同；如希望离职，可主张二倍经济赔偿金。操作时需收集证据，如加班记录、开除通知等，并咨询专业律师，根据具体情况选择合适方式。
2024-06-09 20:28:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被学校开除怎么办
本文详细解读了学生在不同教育阶段被学校开除的情况，包括合法开除措施和应对违法开除的路径。在九年义务教育、高中和高等教育阶段，学校开除学生的规定和应对方法都有所不
解除劳动关系
人浏览
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合具体案情而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家法定节日不加班算旷工吗
依据我国《劳动合同法》第31条：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。是
劳动合同知识
人浏览
可以报案处理。也可向教委投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
举报学校的方式如下：1、可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；2、可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况；3、可以登录当地教育局的官网，进行网上投诉；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你可以报警或跟学校领导投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
你好：报警解决依法处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以报警处理，保护自己
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
孩子在学校被同学打了的，家长可以与对方家长协商赔偿事宜，协商不成可以诉讼解决问题，学校未尽到教育、管理职责的，被打孩子的家长也可以要求学校承担侵权责任。但是学校
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
实习被用人单位无故辞退的，劳动者可以要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询