有什么法律依据可以让女职工在管理岗位上55岁退休?

更新时间:2024-06-09 02:09:40人浏览
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有什么法律依据可以让女职工在管理岗位上55岁退休?
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女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。法律依据:《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄。
2024-06-09 02:09:40
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