关于未经劳动合同双方签字盖章的效力
更新时间：2024-06-08 13:12:06人浏览
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关于未经劳动合同双方签字盖章的效力
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未盖章但双方签字的劳动合同依然有效。根据《劳动合同法》规定，劳动合同双方签字或盖章即生效，未同时订立书面合同的，应在用工起一个月内订立。
2024-06-08 13:10:15
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未签字的劳动合同可通过补签、追认等方式处理。若双方对合同内容无异议，可及时补签；若有异议，可协商修改后签订。选择处理方式时应考虑合同内容、双方意愿及法律规定。
2024-06-08 13:10:23
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未签字盖章的劳动合同效力待定。若双方认可并补签，则合同有效；若一方不认可，可通过法律途径解决争议，如协商、调解或诉讼等。具体操作需根据实际情况和法律规定进行。
2024-06-08 13:12:06
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