员工正常出勤满勤,给房补100元,吃饭补300元,但有4天没出勤,要看出勤天数。什么算法比较正规?

更新时间:2024-06-08 01:06:27人浏览
问题描述:
员工正常出勤满勤,给房补100元,吃饭补300元,但有4天没出勤,发工资的时候要不要扣房补和餐补,要看出勤天数。什么算法比较正规?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助137313人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,没有签订劳动合同,可以以未签订劳动合同为由要求差额工资。至于工资的具体发放,也可以一并申请劳动仲裁进行处理
2024-06-08 01:06:27
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助169471人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,你可以去劳动仲裁部门反应
2024-06-08 00:19:56
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