公司现在说经济困难辞退我,补偿才3千元,我不同意,我工作3年9个月,公司中途换过法人和公司名称
更新时间:2024-06-07 14:50:21人浏览
问题描述:
公司现在说经济困难辞退我,补偿才3千元,我不同意,我工作3年9个月,公司中途换过法人和公司名称,3年来没有签订劳动合同,23年12月开始以半个月工资发放让我上15天发一半。原先工资是4500,每年递增100,23年7月按4800发放,现在是公司不想补偿这么多,但我想按劳动法计算补偿
3位律师解答
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公司辞退你应支付经济补偿,按工作年限每满一年支付一个月工资。如公司违法解除,应支付双倍补偿。你工作3年9个月,应获得4个月工资作为补偿。如公司不按规定支付,可申请劳动仲裁维护权益。
2024-06-07 14:47:57
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对公司辞退问题,常见处理方式包括:1. 与公司协商,争取合理补偿;2. 如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。选择哪种方式需根据实际情况,如公司态度、证据充分性等。
2024-06-07 14:48:06
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建议先与公司协商,要求按劳动法规定支付经济补偿。如协商不成,可收集相关证据,如工资单、工作记录等,向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁过程中,要充分阐述自己的诉求和理由。如对仲裁结果不满,可在规定时间内向法院提起诉讼。
2024-06-07 14:50:21
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