得了大病,公司能否支付医疗费用?

更新时间:2024-06-07 14:20:53人浏览
问题描述:
本人在公司工作,得了大病,公司能否支付医疗费用?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助172878人 · 响应时间 平均2分钟内
自己本身的疾病与公司无关,可以自己去医院看看,如果与工作有关比如工作量大的原因所致,则应承担相应责任。职工在工作期间生病的,单位是不应该负责医疗费,要根据具体情况而定:1、如果是因工作原因引起的职业病的,则职工可以要求享受工伤待遇。如果单位未为该职工缴纳工伤医疗保险的,则应该由单位负责医疗费及其它工伤待遇。2、如果是因职工自身原因生病的,则原则上单位没有责任。但是,如果位未为该职工缴纳工伤医疗保险的,则应该由单位负责赔偿原医疗保险可以报销部分的医疗费。
2024-06-07 14:20:39
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助87382人 · 响应时间 平均4分钟内
如果是因你自身原因生病,除了医疗保险,单位是不负责的;如果是工作原因患职业病,可以申请鉴定
2024-06-07 14:04:01
平台特邀律师 咨询我
已帮助141348人 · 响应时间 平均1分钟内
如果认定是职业病与工伤,公司应当承担医疗费用。否则是以参加医保的按医疗保险标准报销;未参加医保的可以按照参照医保报销额度支付
2024-06-07 14:20:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
患病被辞就有医疗补助费吗?
患病被辞就有医疗补助费吗?
案例:刘某于2008年3月到苍山县某公司工作,并签订了为期3年的劳动合同。2009年2月,刘某因病休假,3个月后,医疗期满,刘某仍未痊愈,不能从事原来的工作,单
劳动合同法案例
人浏览
如果认定是职业病与工伤,公司应当承担医疗费用。否则是以参加医保的按医疗保险标准报销;未参加医保的可以按照参照医保报销额度支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保姆在雇主家生病了,雇主承担医药费吗?
保姆在雇主家生病了,雇主承担医药费吗?
若保姆在雇主家中生病,且保姆与雇主之间形成个人劳务关系的,则雇主需要承担医药费的。但如果保姆与家政公司签订了劳动合同,则
损害赔偿
人浏览
如何进行利润分配
如何进行利润分配
如何进行利润分配(一)利润分配,是将企业实现的净利润,按照国家财务制度规定的分配形式和分配顺序,在国家、企业和投资者之间进行的分配。利润分配的过程与结果,是关系
公司治理
人浏览
劳动者因病不能上班,其医疗费用是否在医疗保险范围内?
劳动者因病不能上班,其医疗费用是否在医疗保险范围内?
劳动者因病不能上班,其医疗费用是否在医疗保险范围内?周某1984年4月被润田区港务处招收为集体合同制工人。1996年5月周某被确诊患有尿毒症,当年花去医疗费12
医疗保险
人浏览
职工患病或非因工伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无医保员工被人砍伤公司是否需垫付医疗费
无医保员工被人砍伤公司是否需垫付医疗费
如果无医保的员工在履行工作职责的过程中被人砍伤,可由公司垫付医疗费,被认定为工伤的,之后由工伤保险基金支付;非工伤的,可
劳动法
人浏览
您好,单位在您生病期间解除劳动合同,违反《劳动合同法》,您可以主张经济补偿金或经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是因为工作原因导致的突发疾病可以算工伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费由谁来承担工伤医疗费用符合规定标准的,由工伤保险基金支付;未参保的由用人单位支付。法律依据:《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
根据《工伤保险条例》和人力资源社会保障部《工伤认定办法》规定,工伤认定流程:1、提出申请;2、受理申请;3、调查核实;4、作出决定;5、送达决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
法律分析:是否赔偿要看具体情况,如果是在工作时间和工作岗位突发疾病死亡,视同为工伤后,是要赔偿的。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
上班路上发生交通事故工伤能赔偿如下:(1)医疗费:按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算;(2)误工费:当事人有固定收入的,按照本人因误工减少的固定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
劳动者工伤认定后辞职,用人单位也应当给予补偿。工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
污蔑罪怎么赔偿
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节;侵权人的获利情况等因素相关。因诽谤行为引起的民事赔偿责任,
损害赔偿
人浏览
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载