雇佣未成年工且未发放薪资时应如何处置
更新时间:2024-06-06 00:32:04人浏览
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雇佣未成年工且未发放薪资时应如何处置
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雇佣未成年工且未发放薪资,应依法处理。根据《劳动争议调解仲裁法》,未成年工可先申请调解,调解不成可申请仲裁,最后可向法院起诉。如不及时处理,可能面临法律制裁和赔偿责任。
2024-06-06 00:30:36
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雇佣未成年工未发放薪资,常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况,先尝试协商和调解,无果后再考虑仲裁或诉讼。
2024-06-06 00:30:42
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雇佣未成年工未付薪违法。处理方式:1. 与单位协商;2. 向劳动争议调解委员会申请调解;3. 调解不成,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4. 对仲裁不服,可向法院起诉。
2024-06-06 00:32:04
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