提前一个月离职,那么如果当月离职还会给当月的工资吗?
更新时间:2024-06-06 00:26:07人浏览
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提前一个月离职,那么如果当月离职还会给当月的工资吗?
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提前一个月辞职工资应该算到正式离职前天或当天,特殊情况除外。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2024-06-06 00:25:46
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你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
2024-06-06 00:17:54
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提出离职,交接工作,工资发放至离开公司当天。
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你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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你好,您是不是刚才给我打电话咨询过?
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按照你的说法,你的诉求是什么。
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您好,单位应当及时结清工资,如拒付的,您有权向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
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