工伤复发后,能否继续享有工伤保险待遇

更新时间:2024-06-05 10:16:04人浏览
问题描述:
工伤复发后,能否继续享有工伤保险待遇
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助192403人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤复发后,可以继续享有工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》规定,工伤职工工伤复发且确认需要治疗时,可享受工伤保险待遇,包括治疗费用支付、停工留薪期内原工资福利不变等。如不及时处理,可能影响治疗与康复,加重经济负担。
2024-06-05 10:13:57
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助118909人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤复发后,应首先确认是否需要治疗。如确需治疗,可依据《工伤保险条例》享受相应待遇,如费用支付、停工留薪等。具体处理方式需根据实际情况选择,以确保权益得到保障。
2024-06-05 10:14:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助168967人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤复发可享工伤保险待遇。操作如下:1. 确认复发情况,及时就医;2. 保留相关医疗证明,以便申请待遇;3. 向工伤保险机构申报,按照规定的流程办理待遇领取手续;4. 如遇问题,可咨询法律专业人士或相关部门。
2024-06-05 10:16:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤保险待遇的依据是什么?
工伤保险待遇的依据是什么?
在现实生活中,对于按照规定缴纳工伤保险的劳动者而言,在受到工伤后是可以享受工伤保险待遇的,那么各国工伤保险待遇的依据是什么?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,
工伤保险待遇
人浏览
享受工伤待遇后符合条件的还能享受经济补偿。一般受经济补偿的情形就是用人单位解除劳动合同,或者用人单位存在拖欠工资等违法行为导致劳动者辞职的。工伤待遇和经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工享受工伤保险待遇的情形有哪些
职工享受工伤保险待遇的情形有哪些
职工在下列情形中可享受工伤保险待遇,但要依法及时去申请:工作时间前后在工作场所内,从事预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
劳动法
人浏览
工伤保险待遇项目包括哪些
工伤保险待遇项目包括哪些
工伤保险待遇是指职工因公受伤之后可以依法享受的工伤保险待遇。那么,工伤保险待遇项目包括哪些?下面法律快车小编为您详细解答。工伤保险待遇由工伤保险基金支付主要部分
劳动法
人浏览
工伤保险待遇的特点
工伤保险待遇的特点
工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿。那么,工伤保险待遇的特点有哪些?下面法律快车小编为您详细解答。1、强制性,国家立法强制
工伤赔偿
人浏览
法律分析:工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受以下工伤待遇:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险待遇是否仲裁前置
工伤保险待遇是否仲裁前置
工伤保险待遇没有仲裁前置,提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、
保险
次播放
工伤待遇标准
工伤待遇标准
一旦员工遭遇工伤,工伤待遇算是对其的一种补偿,那么工伤待遇标准是怎样的呢?法律快车小编为您答疑解惑,希望对您有所帮助。工伤待遇标准:一、医疗费1、要求:治疗工伤
工伤赔偿
人浏览
解除劳动关系工伤人员的待遇包括:1、如果存在伤残的,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、经济补偿金,由用人单位根据劳动者在本单位的工作年限进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系工伤人员的待遇包括:1、如果存在伤残的,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、经济补偿金,由用人单位根据劳动者在本单位的工作年限进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系工伤人员的待遇包括:1、如果存在伤残的,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、经济补偿金,由用人单位根据劳动者在本单位的工作年限进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
工伤职工旧病复发,还能享受工伤待遇。工伤复发是法律明确规定的可以依法享受的工伤待遇的情形,因此员工可以依法享受工伤待遇,包括停工留薪等工伤待遇。法律依据:《工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,法律规定受工伤公司要在30天内申请工伤认定,超过30天可由个人申请,一年时效
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于领养养老保险的常见问题处理方式,通常包括:1.确认自身是否满足领取条件:即达到法定退休年龄且缴费满15年。2.提前向社保机构咨询办理流程和所需材料。3.按时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,企业不缴公积金违法。单位应依法及时办理公积金缴存登记并缴纳费用,违反规定将面临住房公积金管理中心的责令限期办理,逾期不办理则可能被处1至5万元的罚款。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。关于在我国养老保险可不可以退的问题,总体上来讲原则上是不可以的,不过在法定几种情况是可以退回的,因为在这几种情况退回养老保险金才是对于公民权益的保障,也是
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
失业保险金申请审核时间因地区而异,一般需1-2周。具体时长取决于当地社保局流程。若长时间未收到审核结果,建议联系当地社保局查询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资包括养老保险
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,1、原告在起诉前或者诉讼过程中,申请法院采取财产保全措施,法院依法冻结被告的银行存款。这种情况下,被告可以提供相应的财产担保,由法院解除对银行存款的冻结。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司不交保险,职工可以带着工资条、工作证、考勤记录等,去劳动局投诉或者申请劳动仲裁,要求赔偿。职工有向单位要求补偿的主张如下:支付每满一年给予一个月的经济
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
医保卡被冻结主要有两种情况:1、城镇职工参保人员的医保卡可能被冻结,原因主要是职工所在单位可能没有及时缴纳参保费用,或者过于集中在月底最后几天缴纳。2、另外一种
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询