让我签订自愿放弃五险的协议,有效吗?

更新时间:2024-06-03 21:32:06人浏览
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我们单位,让我签订自愿放弃五险的协议,有效吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工自愿放弃缴纳五险一金是无效的。有些公司让员工签自愿放弃五险一金的合同,是违法的行为。职工可以签订这种合同,但签了的合同是无效的。给职工签合同、缴纳保险是法律规定的企业和职工应当承担的义务,不是可以私相授受的。企业和职工签订这种合同,实际上是非常不合算的行为。正规企业一般不会采取这种方式。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
2024-06-03 21:31:55
综合律师团队 咨询我
已帮助71646人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以要求单位补缴社保,即使单位和员工签订自愿不购买五险的协议,这也是无效的
2024-06-03 20:47:56
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助164561人 · 响应时间 平均4分钟内
可以向社保部门举报
2024-06-03 21:32:06
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