试用期工资的最低标准是否存在？
更新时间：2024-06-01 16:00:59人浏览
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试用期工资的最低标准是否存在？
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试用期工资存在最低标准。根据《劳动合同法》规定，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%，也不得低于当地最低工资标准。如违反规定，劳动者有权要求用人单位补足差额。
2024-06-01 15:57:50
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试用期工资受法律保护，应不低于两个标准。一是相同岗位最低档工资的80%，二是当地最低工资标准。选择处理方式时，应优先考虑法律规定，确保自身权益不受侵害。
2024-06-01 15:58:04
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存在。试用期工资应同时满足：1. 不低于相同岗位最低档工资的80%；2. 不低于当地最低工资标准。如不符，可要求用人单位调整。
2024-06-01 16:00:59
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