工作两年只签了一年劳动合同如果被辞退会有赔偿吗
更新时间：2024-06-01 13:28:03人浏览
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工作两年只签了一年劳动合同如果被辞退会有赔偿吗
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工作两年只签了一年劳动合同被辞退是否有赔偿，需视情况而定。如果还在试用期且被证明不符合录用条件，则无赔偿。若单位无故辞退，属违法解除劳动合同，应支付赔偿金。依据《劳动合同法》相关规定，单位需承担相应法律责任。
2024-06-01 13:25:37
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工作两年只签一年劳动合同被辞退，处理方式一是与单位协商，要求合理赔偿；二是向劳动监察部门投诉，寻求法律援助；三是提起劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。选择哪种方式需根据实际情况，如协商无果可考虑法律途径。
2024-06-01 13:26:03
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被辞退是否有赔偿视情况而定。若试用期不符条件则无赔偿；若单位无故辞退，可要求支付赔偿金。具体操作：1. 保留相关证据，如劳动合同、工资单等；2. 与单位协商，要求合理赔偿；3. 协商无果可向劳动监察部门投诉；4. 提起劳动仲裁或诉讼。
2024-06-01 13:28:03
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