我应聘工作时公司没有问我是否有案底,我也没有说,工作1月后,公司突然以我有案底为由辞退我我可以申请赔偿吗我有案底为由辞退我请问我可以申请赔偿吗?

更新时间:2024-05-31 19:26:03人浏览
问题描述:
我应聘工作时公司没有问我是否有案底,我也没有说,工作1月后,公司突然以我有案底为由辞退我请问我可以申请赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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被公司辞退是否能索赔需视情况而定。若公司辞退你属于《劳动合同法》第四十六条规定的情形,你可向仲裁委员会申请经济补偿金。若公司违法辞退,你可申请两倍赔偿金。若公司过失性辞退,则无需支付赔偿。
2024-05-31 19:23:48
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被公司辞退后,常见的处理方式包括申请经济补偿金、申请两倍赔偿金或接受辞退不索赔。具体选择哪种方式,需根据辞退的具体情形和法律规定来判断,建议咨询专业律师以获取更准确的建议。
2024-05-31 19:24:06
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被公司辞退索赔需分情况处理。若符合《劳动合同法》第四十六条情形,可申请经济补偿金。若公司违法辞退,可申请两倍赔偿金。若因个人过失被辞退,则无法索赔。具体操作需根据具体情况和法律规定进行。
2024-05-31 19:26:03
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