突然被老板辞退了，没有签合同的情况下，可以要求赔偿吗?
更新时间：2024-05-31 11:10:32人浏览
问题描述：
请问突然被老板辞退了，没有签合同的情况下，可以要求赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以要求赔偿。未签劳动合同，用人单位应支付双倍工资；无故被辞退，则按工作年限支付赔偿金。依据《劳动合同法》第八十二条和第四十七条，不及时处理可能影响劳动者权益。
2024-05-31 11:07:42
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可以要求支付双倍工资或赔偿金。选择哪种方式取决于具体情况，如工作时长、是否有证据证明劳动关系等。建议咨询专业律师，以确定最佳处理方案。
2024-05-31 11:08:07
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可以要求赔偿。未签劳动合同可要求双倍工资，被无故辞退可要求支付赔偿金。具体操作需收集证据，如工资单、工作记录等，证明劳动关系，然后向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。
2024-05-31 11:10:32
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