员工在XX信朋友圈辱骂公司造成负面影响,能否罚款并开除?
更新时间:2024-05-30 13:46:06人浏览
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员工在XX信朋友圈辱骂公司造成负面影响,能否罚款并开除?
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公司是没有罚款的权力的。但公司经常通过内部规章制度对员工扣发奖金和工资,这一块法律并没有禁止。劳动法提倡用人单位不能仅仅为了处罚职工就订立规章制度,而应当依据劳动法依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。劳动者如有一般性违纪情况,应主要通过批评教育等来解决。如职工严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的,用人单位可以依法解除其劳动合同。员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法:1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以发放最低工资。2、在员工手册、规章制度中明确违纪处罚规定,并经公司员工同意。
2024-05-30 13:45:53
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需要根据公司的规章制度办理的
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您好,可以依法起诉维权
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一般要结合工作性质看站着工作是不是合理、以及罚款是不是有劳动合同或者规章制度的依据。
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您好,情况是否已处理,还有其它疑问么
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您好方便沟通一下具体情况么
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