公司搬迁员工主动辞职怎么办
更新时间：2024-05-29 17:48:05人浏览
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公司搬迁员工主动辞职怎么办
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公司搬迁员工主动辞职，一般无需支付经济补偿。但若搬迁导致劳动合同无法履行且不能变更，用人单位非过失性辞退时，需支付经济补偿。依据《劳动合同法》第四十六条，具体补偿标准按劳动者工作年限计算，每满一年支付一个月工资。
2024-05-29 17:45:57
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员工面对公司搬迁，可选择继续履行合同、协商解除合同或主动辞职。若搬迁影响重大，可与单位协商解除合同并争取经济补偿。选择继续履行则需适应新环境。主动辞职则通常无补偿。
2024-05-29 17:46:05
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公司搬迁，员工主动辞职，一般无补偿。若搬迁导致合同无法履行，可尝试与单位协商解除合同，争取经济补偿。若选择继续工作，需了解新地点权益是否受保障。具体操作需结合实际情况，必要时咨询专业律师。
2024-05-29 17:48:05
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