工作两天没有签劳动合同被辞退可以要赔偿吗

更新时间:2024-05-29 13:50:21人浏览
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工作两天没有签劳动合同被辞退可以要赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以要赔偿。工作两天未签劳动合同被辞退,若符合《劳动合同法》规定,可获得经济补偿及自满一个月后至一年内的双倍工资。
2024-05-29 13:47:52
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处理方式包括协商、申请劳动仲裁或起诉。选择时需考虑效率、成本及证据充分性,协商快速但可能赔偿较少,仲裁和诉讼则更为正式,赔偿可能更全面。
2024-05-29 13:48:06
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可以。如果工作超过一个月未签合同,可要求双倍工资赔偿。若被违法辞退,还可要求支付赔偿金。具体操作需收集证据,如工资条、工作记录等,以证明劳动关系及被辞退事实。
2024-05-29 13:50:21
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