没有劳务合同工伤怎么处理

更新时间:2024-05-29 07:12:07人浏览
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没有劳务合同工伤怎么处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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无劳动合同工伤,只要能证明劳动关系,即可享受工伤医疗待遇。根据《工伤保险条例》,工伤职工有权获得工伤医疗待遇,包括治疗费用、伙食补助等。如不及时处理,可能影响工伤认定和待遇享受。
2024-05-29 07:09:57
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助185157人 · 响应时间 平均1分钟内
无劳动合同工伤,应首先证明劳动关系,然后申请工伤认定。选择处理方式时需考虑证据充分性、时效性等因素,确保权益得到保障。可咨询专业律师,明确处理步骤和要点。
2024-05-29 07:10:25
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助80511人 · 响应时间 平均3分钟内
无劳务合同工伤,应依法处理。首先,收集证据证明劳动关系,如工资单、工作记录等;其次,及时向当地社保部门申请工伤认定,并提交相关证据;最后,根据认定结果,享受相应的工伤待遇。
2024-05-29 07:12:07
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