您好,请问公司拖欠工资不发应该怎样解决?

更新时间:2024-05-21 11:48:05人浏览
问题描述:
您好,请问公司拖欠工资不发应该怎样解决?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助98665人 · 响应时间 平均3分钟内
公司拖欠工资,可以向劳动监察投诉或举报。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应按时足额支付工资,如拖欠可申请支付令。如不及时处理,可能影响劳动者生活,甚至引发劳动争议。
2024-05-21 11:45:55
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助117860人 · 响应时间 平均3分钟内
公司拖欠工资,常见处理方式包括协商、投诉和申请支付令。选择哪种方式取决于具体情况,如协商无果,可向劳动监察投诉,若仍无法解决,可依法申请支付令。
2024-05-21 11:46:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助159482人 · 响应时间 平均3分钟内
公司欠薪可投诉或申请支付令。投诉需提交身份证、欠薪证据;申请支付令需向法院提出,法院将依法发出支付令,要求公司支付拖欠工资。
2024-05-21 11:48:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
房子烧了保险怎么赔偿
房子烧了保险怎么赔偿
房子烧了若属于保险事故且属于保险合同的承保范围,则保险公司会按照保险合同的约定进行赔偿,法律规定保险合同对赔偿或者给付保
保险纠纷
人浏览
欠条姓名不符,应分情况处理。如借款人认可,可补正欠条或重新出具。如否认,需搜集证据,证明身份一致性,必要时向法院起诉。注意保留相关证据,确保诉讼时效内行使权利。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资法人要坐牢吗
拖欠工资法人要坐牢吗
拖欠工资的,法人不会坐牢,因为法人是用人单位,没有坐牢的概念。但用人单位拖欠工资构成拒不支付劳动报酬罪的,对其直接负责的
劳动纠纷
人浏览
从法律角度看,捡到手机与盗窃手机在行为性质上有本质区别。捡到手机属于不当得利,即没有法律依据而取得利益,但并无非法占有目的。而盗窃手机则是以非法占有为目的,通过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班老板拖欠工资去哪里申诉
上班老板拖欠工资去哪里申诉
上班老板拖欠工资去劳动监察大队申诉。劳动监察大队履行的职责有宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行以及检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
工资
人浏览
合理。提供证明可确保送达有效性,如无法提供,可申请公告送达。具体操作:1.向法院申请公告送达,并支付相关费用。2.法院会在指定媒体发布公告,等待被告回应。3.公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被无故拖欠工资怎么办,有哪些处理办法
被无故拖欠工资怎么办,有哪些处理办法
被无故拖欠工资的处理办法:1、劳动者可以解除劳动并要求支付劳动报酬和赔偿,建议首先与用单位进行协商;2、协商不成或者不愿
合同纠纷
人浏览
遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司职员被开除后要起诉的,有时间限制。职工需要先申请仲裁,申请的时效期间是一年;如果对仲裁裁决不服的,可以在十五日内向法院起诉,该期限自职工收到仲裁裁决书之日起
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资的仲裁时效
拖欠工资的仲裁时效
用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但
劳动纠纷
人浏览
一手房涨价后,常见处理方式包括协商、诉讼或仲裁。选择哪种方式应综合考虑合同履行情况、成本效益及双方意愿等因素。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同拖欠工资怎么办,还能要回拖欠工资吗
没签合同拖欠工资怎么办,还能要回拖欠工资吗
拖欠工资在法律上是属于一个违法行为的,大多数的劳动者由于有着劳动合同所以在拖欠工资的时候都是选择前去索要的,但是也还是有着没签劳动合同的情况的。下面就让法律快车
工资拖欠纠纷
人浏览
网贷逾期之后,如果长时间无法还清欠款,贷款机构可以起诉到法院,申请法院强制执行。若贷款人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决,则会有逾期还款等负面信
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠劳务工资怎么起诉
拖欠劳务工资怎么起诉
拖欠劳务工资需要写好起诉状,然后携带起诉状、身份证、证据等材料去公司所在地人民法院起诉。对用人单位提起的民事诉讼,由被告
劳动纠纷
人浏览
您好,具体拉什么私货呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,如果已走保险且保险公司确认赔付,则通常不需要您出钱。具体操作:1)及时联系保险公司报案;2)提供相关证据和资料;3)等待保险公司定损和赔付。若保险公司赔付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
当然违法。根据新婚姻法民法典的规定:男女双方结婚的,男方的结婚年龄不得早于二十二周岁,女方的结婚年龄不得早于二十周岁。结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载