劳动合同中止怎么办理
更新时间：2024-05-16 10:34:04人浏览
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劳动合同中止怎么办理
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劳动合同中止需满足特定条件，如入伍、被限制自由等。中止期间双方暂停履行合同义务，但合同关系仍存在。若未及时处理，可能影响劳动者权益，如工资发放、社保缴纳等。具体法律依据参见《劳动合同法》相关条款。
2024-05-16 10:31:53
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劳动合同中止的处理方式包括协商中止、法定中止等。协商中止需双方达成一致，法定中止则依据法律规定。选择处理方式时，应考虑实际情况，如中止原因、期限等，并咨询专业法律意见以确保合规。
2024-05-16 10:32:07
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劳动合同中止处理需谨慎。若是协商中止，应签订书面协议明确双方权利义务。若是法定中止，如入伍、被限制自由等，应及时通知对方并保留相关证据。中止期间，双方应暂停履行合同义务，但劳动关系仍存续。中止结束后，应恢复履行或协商解除。
2024-05-16 10:34:04
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