企业破产职工有哪些补偿？
更新时间：2024-05-07 11:32:04人浏览
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企业破产职工有哪些补偿？
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企业破产时，职工有权获得补偿，包括法定的经济补偿金和所欠工资等。依据《中华人民共和国企业破产法》，优先顺序包括职工工资、医疗、伤残补助等费用，确保职工权益。若不及时处理，职工可能面临生活困难和权益受损。
2024-05-07 11:30:31
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企业破产，职工补偿操作如下：
1. 确保职工工资、社保等基本权益；
2. 根据工作年限支付法定经济补偿金；
3. 补缴欠缴的社保费用；
4. 若企业资产不足，按比例分配清偿。
不同情况下，需结合法律法规和企业实际，确保职工权益得到最大化保障。
1. 确保职工工资、社保等基本权益；
2. 根据工作年限支付法定经济补偿金；
3. 补缴欠缴的社保费用；
4. 若企业资产不足，按比例分配清偿。
不同情况下，需结合法律法规和企业实际，确保职工权益得到最大化保障。
2024-05-07 11:30:40
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企业破产时，职工补偿常见方式有：法定经济补偿、欠薪及社保补缴等。选择时，应优先确保职工基本权益，如工资、社保等，其次考虑经济补偿。具体选择需根据企业破产情况和职工实际需求。
2024-05-07 11:32:04
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