毕业前签订的实习协议毕业后还没有到期，公司要求正式签订正式的劳动合同合理吗？
更新时间：2024-05-07 11:02:21人浏览
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毕业前签订的实习协议毕业后还没有到期，公司要求正式签订正式的劳动合同合理吗？
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实习生还不能和企业签订劳动合同，所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企业签订实习协议。
2024-05-07 11:02:18
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你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2024-05-07 10:44:10
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