为什么上班第一个月扣除两个月的社保?

更新时间:2024-05-06 23:16:05人浏览
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为什么上班第一个月扣除两个月的社保?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:入职当月工资中只能扣除当月的社保费用,不能扣除两个月的费用。没有法律规定,劳动者第一次交社保要交二个月的,劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保,用人单位一次扣取劳动者二个月的社保个人部分是不合理的,通常属于用人单位为了方便自己内部的操作实施的违规操作。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
2024-05-06 23:15:54
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你好,可以申请劳动仲裁
2024-05-06 22:38:48
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你可以申请劳动争议仲裁
2024-05-06 23:16:05
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法律分析:入职当月工资中只能扣除当月的社保费用,不能扣除两个月的费用。但是有的公司发工资日期是本月底发上个月的工资,如果赶上新入职员工是上月入职,则本月扣费就需
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法律分析:社保都是当月月初缴纳的,先由公司支付,之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分。如果出现下个月扣除当月社保费用,可能是员工本月工资是在下个月发放,在发放时员
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1、因为社保建账的第一个月,会直接扣除两个月的社保。这个应该有单位来进行协调,根据员工缴纳社保所属月份扣除所属月份的工资。2、如果第一个月扣除两个月的社保,那么
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