就是我在朋友介绍去了一家公司那个公司是一家刚开的去的时候只说底薪三千双休我去应聘的hr干了三天老板让我们干别的岗位我们不接受就就离职了期间也没有签任何合同到今天说给我们发工资我以为是一天发100因为底
更新时间：2024-05-05 19:58:03人浏览
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就是我在朋友介绍去了一家公司那个公司是一家刚开的去的时候只说底薪三千双休我去应聘的hr干了三天老板让我们干别的岗位我们不接受就就离职了期间也没有签任何合同到今天说给我们发工资我以为是一天发100因为底薪3千嘛他跟我说是试用期一天四十一共120但是这件事从我进公司老板就没提过试用期的事，而且干的好好的是老板让我们走的不算我们主动离职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《工资支付暂行规定》，您有权要求公司支付您应得的工资。如果公司拒绝支付，您可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求公司支付您的工资和经济补偿。
2024-05-05 19:55:53
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如果公司在您离职后拒绝支付您应得的工资，您可以通过以下方式追回工资：1. 与公司协商解决；2. 向当地劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁；4. 寻求法律途径，如起诉公司。
2024-05-05 19:56:04
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根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司在未经员工同意的情况下，不能单方面改变员工的工作岗位。如果公司要求您从事与应聘岗位不同的工作，您有权拒绝并要求公司按照合同约定履行。
2024-05-05 19:58:03
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