未成年暑假试用期三天有工资吗？
更新时间：2024-04-14 12:34:05人浏览
问题描述：
未成年暑假试用期三天有工资吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助157062人 · 响应时间 平均2分钟内
试用期三天没有工资不合法。试用期内的工作也是属于工作内容之一，用人单位应当根据劳动者实际出勤天数和劳动合同约定的工资计算，并支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-04-14 12:33:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期三天，暑假工也是有工资的。如果单位没有按时支付工资，您可以与用人单位进行协商，并要求其支付应得的工资。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，拖欠工资可以去劳动仲裁委员会
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期工资标准和法律要求
第二十条劳动者在工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。【解读】本条是关于试用期工资的规定。
工资
人浏览
在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，也可以向法院起诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好，试用期是有工资的，暑假工属于临时工，没有试用期，压工资是违法的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期不支付工资是不合法的。劳动者有权要求超市支付试用期工资。如果超市拒绝支付，可以采取以下措施：首先，尝试与超市协商解决；其次，向劳动监察部门投诉；最后，如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
你好，无法判断你想要咨询什么法律问题，请具体描述
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是违法的，可以起诉要工资的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者可以通过以下途径维权：1.向用人单位提出书面申请，要求支付工资；2.向劳动监察部门投诉，要求介入调查；3.如用人单位仍不支付，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
对于试用期未发工资的情况，你可以采取两种常见的解决方式：一是向劳动监察部门投诉，政府会介入调查并帮助解决；二是申请劳动争议仲裁，通过法律途径解决争议。选择方式时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
