企业收取1000保证金是否合法?
更新时间:2024-04-08 20:18:09人浏览
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企业收取1000保证金是否合法?
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公司向员工收取保证金既不合理也不合法。根据相关法律规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,也不得要求劳动者提供担保。法律依据:《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2024-04-08 20:17:52
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根据劳动合同法的规定,企业不能收取任何的保证金,企业可以与员工签订书面的保密协议
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