员工签署自愿放弃社保有效吗

更新时间:2024-04-08 16:06:06人浏览
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员工签署自愿放弃社保有效吗
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好!为劳动者购买社保是用人单位的义务,如果用人单位没有购买可直接要求其补缴,对于劳动者自愿放弃购买那么用人单位是需要给予相应的足额现金补偿的
2024-04-08 16:03:39
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搜集证据,申请劳动仲裁
2024-04-08 16:04:03
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员工签属自愿放弃社保协议的不具有法律效力,用人单位应当为劳动者交纳社会保险。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
2024-04-08 16:06:06
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