签了合同，但我还没有开始工作。我辞职了。我必须支付违约金吗？
更新时间：2024-04-02 13:52:06人浏览
问题描述：
也就是说，我找到了一份外卖工作，签了合同，但我还没有开始工作。我辞职了。我必须支付违约金吗？
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法律分析：现在的劳动合同法规定了两种情形下可以约定违约金，除此之外是不可以要求劳动者支付违约金的，在合同未到期辞职的，劳动者只需要按照规定的程序提出辞职就可以了。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。第五百七十九条当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
2024-04-02 13:51:40
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你好，单位是否给你进行了专项技能培训，是否有保密协议等，若是没有不能要求你支付违约金
2024-04-02 13:52:06
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