什么是劳务派遣合同,有没有法律规定
更新时间:2024-04-02 13:20:43人浏览
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什么是劳务派遣合同,有没有法律规定
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你好,根据相关的法律规定,在劳务派遣合同中,应该写清合同期限、劳动报酬、工伤待遇及合同解除情形等。
2024-04-02 13:20:30
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已帮助131266人 · 响应时间 平均1分钟内
劳务派遣合同需具备下列生效要件:双方当事人必须具备法定的资格;内容和形式必须合法,不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益;由用人单位与劳动者协商一致订立。劳务派遣合同是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
2024-04-02 13:20:43
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